8月18日，陕钢集团召开党委理论学习中心组学习（扩大）会议。陕钢集团党委副书记、董事、总经理许晓增主持会议并讲话。

会上学习了习近平总书记重要指示精神和重要文章《促进民营经济健康发展、高质量发展》，中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《整治形式主义为基层减负若干规定》；传达学习了省委十四届八次全会精神等内容，并对延迟退休相关政策进行了解读。集团公司党委理论学习中心组成员围绕“用‘乙方’思维做‘甲方’”主题，进行了研讨发言。

许晓增指出，总部各部门要扎实落实为基层减负工作要求，持续转变工作作风，对如何精简文件、更加高效开会等进行系统谋划，真正做到注重效果、提升效率、追求效益；要做好延迟退休政策解读宣贯，强化对有关政策的理解执行，系统梳理做好摸排工作。许晓增强调，集团上下要深入领会用“乙方”思维做“甲方”中以客户为中心的内涵，就扎实践行这一经营理念提出七方面要求：一要深化内部市场化结算机制运用，强化上道工序为下道工序的服务意识，将“质量成本”概念落地实践，倒逼全员树立市场意识。二要通过市场需求导向倒逼产品结构的转变，满足客户需求。三要从强化成本管控入手，倒逼上道工序的服务质量。四要深刻理解内部市场化中采购、销售单元与生产单元关系的本质是委托代理，要同心做好降本工作。五要基于自身变化、市场变化研究制定产品大纲、销售采购策略。六要提升集团公司内部协同和外部拓展能力，用好陕煤集团内部协作平台和相关资源。七要谋划好“十五五”期间集团公司的产品结构，对产业发展思路再复盘，对产品市场再研判，切实把握好转型发展的机遇。

集团公司党委理论学习中心组成员、总部各部门正副职参加会议。